Сведения о трудовой деятельности
Электронная замена бумажной трудовой книжки. Такой документ гражданин не составляет: его формирует либо работодатель, либо Социальный фонд по данным всех работодателей. Задача страницы: объяснить разницу между двумя похожими справками, СТД-Р и СТД-СФР.
- Когда нужен
- Нужно подтвердить стаж и места работы: при устройстве на новую работу, оформлении пенсии, кредита или пособия.
- Что понадобится
- Паспорт, подтверждённая учётная запись на Госуслугах, либо заявление текущему работодателю
- Сколько займёт
- 2 минуты
- Опирается на
- ст. 66.1 ТК РФ
Что вам нужно
Определите, какая справка нужна
СТД-Р выдаёт конкретный работодатель и там только данные о работе у него. СТД-СФР формирует Социальный фонд, и в ней сведения обо всех официальных местах работы сразу.
СТД-Р запросите у работодателя
Подайте письменное заявление, справку обязаны выдать в течение трёх рабочих дней, в бумажном или электронном виде.
СТД-СФР закажите через Госуслуги
Раздел «Справки, выписки» → «Работа и пенсия» → «Выписка из трудовой книжки». Бесплатно, доступно круглосуточно, готова обычно сразу.
Для большинства целей подходит СТД-СФР
Если нужно подтвердить общий стаж для новой работы, кредита или пенсии, полная выписка СФР со всеми местами работы обычно то, что просят.
Вопросы
Это то же самое, что бумажная трудовая книжка?
По содержанию да, юридическую силу электронные сведения имеют такую же. Бумажная книжка при этом у тех, кто её не сдавал работодателю до перехода на электронный учёт, тоже остаётся действительной.
Можно составить такую справку самому?
Нет. Данные сверяются с тем, что работодатели передали в отчётности, самодельный документ подтверждающей силы не имеет.
Я уволился, справка ещё нужна отдельно?
При увольнении работодатель обязан выдать СТД-Р автоматически в день увольнения вместе с трудовой книжкой или взамен неё. Дополнительно заказывать не нужно, если она уже на руках.
Как получить: сведения о трудовой деятельности
Этот документ выдаёт госорган, мы объясняем порядок и что подготовить